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1960年代，美國總統甘迺迪提出登陸月球的願景，不但要把太空人送上月球，還要讓他們安全返回地球。輝瑞開發新冠疫苗就跟這場登月任務一樣，執行長艾伯特‧博爾拉提出看似不可能完成的任務，帶領輝瑞大藥廠與BNT公司合作，在短短9個月成功創造、測試、製造出第一支mRNA疫苗，而以往研發新疫苗則是需要好幾年。
輝瑞的成功不是靠運氣，而是靠四個簡單的價值觀驅動，
那就是勇氣、卓越、平等與喜悅。
在這本書中，博爾拉記錄輝瑞員工如何在全球大流行的巨大壓力下展現才華、發揮奉獻精神，克服一連串因社會和政治動盪而加劇的危機，並揭露他們遇到的疑惑、阻礙與失敗，你可以在書中看到：
․一位希臘移民、大屠殺倖存者之子如何帶領跨國大公司進行重大轉型。
․一間藥廠如何承諾以科學原則來研發、測試疫苗，不為政治左右。
․一群員工如何同心協力，解決難題，完成不可能的任務。
這本書描述一種解決多重挑戰的最佳做法，展現輝瑞以破紀錄的速度達成科學突破的成就，並提供領導力課程，幫助每個人成功管理看似無法解決的問題。
★20幅精彩照片，重現關鍵現場
★致力於全球公衛提升，美國前總統卡特專文推薦
【重磅推薦】
林奇宏 國立陽明交通大學校長
徐明達 國立陽明大學榮譽退休教授
陳建仁 中華民國前副總統、中央研究院院士
賴明詔 中央研究院院士
顏博文 慈濟慈善事業基金會執行長
（依姓名筆劃序）
輝瑞的成功不是靠運氣，而是靠四個簡單的價值觀驅動，
那就是勇氣、卓越、平等與喜悅。
在這本書中，博爾拉記錄輝瑞員工如何在全球大流行的巨大壓力下展現才華、發揮奉獻精神，克服一連串因社會和政治動盪而加劇的危機，並揭露他們遇到的疑惑、阻礙與失敗，你可以在書中看到：
․一位希臘移民、大屠殺倖存者之子如何帶領跨國大公司進行重大轉型。
․一間藥廠如何承諾以科學原則來研發、測試疫苗，不為政治左右。
․一群員工如何同心協力，解決難題，完成不可能的任務。
這本書描述一種解決多重挑戰的最佳做法，展現輝瑞以破紀錄的速度達成科學突破的成就，並提供領導力課程，幫助每個人成功管理看似無法解決的問題。
★20幅精彩照片，重現關鍵現場
★致力於全球公衛提升，美國前總統卡特專文推薦
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林奇宏 國立陽明交通大學校長
徐明達 國立陽明大學榮譽退休教授
陳建仁 中華民國前副總統、中央研究院院士
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（依姓名筆劃序）
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