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職場憂鬱與自殺防治:前置因子與因應策略

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書籍內容

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  • 內容簡介
  • 目錄
憂鬱症乃現代人之文明病,台灣也無法免於憂鬱症的侵襲。目前台灣職場上有憂鬱傾向的人士佔有相當程度的比例,而憂鬱症又會導致整體經濟成本的損失,因此職場憂鬱的議題,應受到重視。有鑒於此,本研究的第一個子計畫「職場相關因子對憂鬱的預測效果」乃是透過 量化研究,檢視個人因素(基本人口統計變項及個人經濟壓力)及環境因素(工作特性因素、人際因素、及組織因素)對職場憂鬱的預測效果。在過去研究中,已一致指出憂鬱與自殺息息相關,有鑑於自殺對家庭、職場、及社會所造成的衝擊,難以估計,本研究的第二個子計畫「職場憂鬱與自殺之因應與

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*若沒有可用的測量指標,代表資料尚在更新,近期將上線。